Het gerechtshof Amsterdam oordeelt dat de chauffeurs van Uber geen werknemers, maar zzp'ers zijn. Daarmee wijst het hof de vorderingen van FNV af.

Is een zzp-overeenkomst te kwalificeren als 'zelfstandig' of toch als arbeidsovereenkomst? Dinsdag doet het Gerechtshof Amsterdam uitspraak in de langlopende zaak tussen Uber en FNV over de kwalificatie van de arbeidsrelatie. Hoe zat het ook alweer?

's Heeren Loo bouwt planmatig en gestaag af met de inzet van schijnzelfstandigen. De Belastingdienst bekeek of de inspanning van de zorginstelling voldoende was. HR-directeur Ellen Boonen vertelt erover.

Medewerkers van de Efteling mogen voortaan geen TikTok- of Instagramvideo's meer maken tijdens hun werk. Het pretpark heeft de regels rond socialmediagebruik scherper aangepast.

Het jaar 2025 sloten we af met een eindejaarsquiz over rechtspraak.
Hierin kon je jouw kennis over 9 spraakmakende rechtszaken op het gebied van HR testen. Dit zijn de winnaars.

Centimeters sneeuw liggen er in heel Nederland. Op de weg is het glibberen. Het KNMI, de ANWB en de NS geven waarschuwingen af. Mag jij je werknemers in zo'n geval verplichten naar het werk te komen?

Een duidelijk, gestructureerd personeelshandboek is voor iedere organisatie een waardevol document. Onze checklist biedt jou als HR-professional houvast bij het creëren en implementeren van een effectief personeelshandboek.

Een datawetenschapper vervult 3 voltijdbanen bij 3 verschillende werkgevers. De eerste werkgever komt hier via UWV achter en stelt dat hij onterecht loon heeft doorbetaald.

Welke acties voor komend jaar mag je niet vergeten? Ze staan klaar in de HR-kalender. Download het Excel-bestand en vul hem naar wens aan voor jouw HR-beleid.

Poging tot staatsgreep op het bedrijf en een hond als arbeidsvoorwaarde. Arbeidsrechtadvocaten Suzanne van Ketel en Pieter de Ruiter hebben de meest spraakmakende rechtspraken voor HR van 2025 op een rij gezet.